本赛季，特雷-杨的运动战命中率仅为39%。在全联盟出手次数超过200次的球员中，他排名倒数第六，这也是他职业生涯以来最低的命中率。然而，与此同时，特雷-杨却获得了进入NBA七年以来最好的口碑。
传奇控卫以赛亚·托马斯对此进行了点评：“数据有时候并不能完全反映真相。如今，特雷-杨学会了帮助队友创造更舒适的得分机会，同时承担起那些更加困难的投篮。这虽然导致他的命中率下降，但却提升了球队胜利的几率。”
托马斯指出，特雷-杨本赛季最大的变化就是开始分享球权。过去两个赛季里，他的数据无可挑剔，以场均20+10表现成为巨星。但这一切都建立在他对每一次进攻主导权饥渴追求之上。他这样的打球方式真的能让身边的人变好吗？我表示怀疑，因为历史上的优秀控卫们，没有一个是这样打球的。
同样作为控卫，在亚特兰大与吹扬搭档时，德章泰·莫里也未能展现出最佳效果。而这个赛季中特雷-杨放弃了之前那种“独占鳌头”的打法，即便老鹰队仍然主要由他掌握节奏，但这种“一人包揽”的情况已经不复存在，现在更多的是适时地进行分配。
从数据来看，这一转变显而易见——上个赛季，他平均传球次数为55.6，而现在增至66.3。同时，通过助攻形成得分比例也有所下降，从19.4%降到18.2%，通过助攻创造得分则从27.1减少到21.3。这些看似负面的数字，却恰恰体现出了他的愿意去传递那些非直接产生“助攻”，但能够推动团队运作的重要性。
实际比赛中的表现进一步印证这一点。在快攻阶段，他选择迅速将篮球交给冲击力强大的锋线队友，而不是自己持球推进；半场进攻时，也乐于把控制权交给杰伦·约翰逊处理。此外，当卡佩拉或奥孔武出现错位单打机会时，他及时喂入，让内线发挥作用。在以前，他们往往只能依赖挡拆后的顺下来完成简单进账，如今这已发生改变。
用简洁的话说，现在的吹扬更像是一名组织调度者：
- * 投篮命中率创下新低背后，是其总共12.2次场均助攻的新高，目前领跑联盟，并且领先第二名哈利伯顿多达97次！*
- * 特雷-杨明白自身曾经过于自私打法不可取，因此调整自己的攻击手段，更加注重无球状态下参与团队合作。*
- * 老鹰主帅施奈德强调，“我们要求特雷做更多事情，包括接收和快速投篮”。*
自施奈德执教以来，对改造特别是模仿史蒂芬·库里的思路逐渐清晰。今年，上个季度数据显示：个人接应出手比重增加至12.9%；短时间（少于两秒）内射门比例提高到了23.2%。此外，由于需要回合结束前负责艰难投籃，其面临紧逼防守情况下远投频繁达到12%以上，每8尝试就有1是在极具压力环境完成。因此这些挑战正影响着他的整体效率，不过对于结果而言恐怕重要性有限。“只要关键 moment 我还可以做到，我不会抱怨，”他说道。“尽管常常失误，一旦成功，将会带动整个球队。”
例如，在与湖人的较量，小编总结称 “Young's clutch 3 wins it” 。即使第四节没有任何有效果，那份信心丝毫没有减弱，加班期间又再次取得制胜三分！
此处提及统计分析问题，不必太介意细节，只需关注赛事贡献即可。从专业角度解释方面来说，无论如何记住关键环节、领导能力都是赢局核心部分之一.
同时值得注意的是：
- -老鹰百回合失分快速降低118—113, 不乏“大堡礁盗圣”戴森功劳外，还请留心明星级别如 杨 在防守端付出的努力!
随着媒体批评、成绩波折以及内部关系困境，都促使着 一直走向成熟演绎赢家角色:
" 赢才 是唯一目标!" —这是今年所期望实现理念,(文/brad).